Esihenkilön on puututtava työpaikkakiusaamiseen tai muuhun työntekijään kohdistuvaan häiritsevään, hänen terveyttään haittaavaan kohteluun. Lue lisää epäasialliseen käytökseen puuttumisesta.
Kuvateksti
iStock
Lue lisää esihenkilötyöstä, kuten velvollisuuksista, vastuista ja koulutusmahdollisuuksista.

Liity Tehyläiset johtajat -jaostoon
Sote- tai vaka-alan johtaja ja esihenkilö, liity Tehyläiset johtajat -jaostoon! Saat esihenkilöille tarkoitettua tietoa ajankohtaisista asioista sekä esihenkilöiden koulutuksista ja tapahtumista. Jäsenyys on maksuton!