Mona Ristikartano
alueellinen opiskelijatyö
-
-
- Ajankohtaista
- Tiedotteet
- Ajankohtaiset
- Blogit
- Toivoa ja voimaa arkeen – Maaret Kallion kiertue tehyläisille 2026
- Rakenteet – tehyläisten voimabiisi
- Seksuaalinen häirintä ei kuulu sosiaali-, terveys- tai varhaiskasvatuksen työhön
- Tehyn hallitusohjelmatavoitteet: Turvallisuus. Toivo. Tasa-arvo.
- Tapahtuma- ja koulutuskalenteri
-
- Jäsenedut
- Luottamusedustaja työpaikallasi
- Työsuhdeneuvonta
- Oikeuspalvelu
- Työttömyyskassa ja työttömyysturva
-
- Vakuutukset
- Ammatillinen vastuuvakuutus
- Lapsen tapaturmavakuutus
- Henkivakuutus
- Järjestövakuutus
- Kelan tapaturmavakuutus kuntoutettaville henkilöille
- Opiskelijan tapaturmavakuutus
- Potilasvakuutus
- Tapaturmavakuutukset
- Yrittäjäjäsenen toiminnan ryhmävastuu- ja oikeusturvavakuutus
- Vakuutus vakavan sairauden varalle
- Ilmainen henkivakuutus vuodeksi
-
- Majoitusedut
- Holiday Club
- Hotel & Spa Resort Järvisydän
- PowerPark Huvivaltio
- Hotelli Nuuksio
- Peerâ Hotels
- Sokos Hotellit
- Omena Hotels
- GreenStar Hotel
- Vuokatin Aateli
- Hotel Kakola
- Runo Hotel Porvoo
- Ikaalinen Spa & Resort
- Santa´s Hotels
- Strawberry
- Polku Hotelli
- Imatran kylpylä
- Levi Hotel Spa ja Design Hotel Levi
- Ranua Resort
- Naantalin ja Ruissalon kylpylät
- Edut hostellimajoituksesta
- Tapahtumaedut
-
- Muut edut
- Huvipuistot Linnanmäki - Särkänniemi - Tykkimäki - PowerPark
- Avoimen yliopiston kurssit
- Omago
- Knowbody- opetus- ja verkkoalusta
- Polttoaine-etu Nesteeltä
- 24Rent -yhteiskäyttöautopalvelu
- CityShoppari
- Instrumentarium, Nissen ja Keops
- Koti Puhtaaksi
- Kultajousi
- Lehtietu: Lehtikuningas.fi
- Lehtietu: Otavamedia
- Lehtietu: Sanoma
- Lämmitysöljy - ST1
- Mandatum Life
- Medanta
- Fööni
- VK-Kustannus
- Tehyn jäsenmerkki
- Tehy-lehti postitse kotiin
- Jäsenen liittymislahja
- Opiskelijajäsenen liittymislahja
-
- Jäsentietoa
- Jäsenen asiointipalvelu
- Suosittele Tehyn jäsenyyttä
- Sosiaalialan ammattilaiset Tehyssä
- Varhaiskasvatuksen ammattilaiset Tehyssä
- Oletko muuttanut Suomeen ja teet työtä hoitoalalla?
- Ammattiosastot
- Ammattiosaston vaalit
- Työsuojeluvaltuutetun valinta
- Yhdysjäsen
- Yhteistyöjäsenjärjestöt
- Jäsenyyden päättäminen
-
- Työelämäopas
-
- Työsuhteen alkaminen
- Koeaika
- Kilpailukielto
- Määräaikainen työsopimus
- Nollasopimus
- Perehdytys
- Sosiaalinen media ja työsuhde
- Syrjintä työhönotossa
- Työaika työsopimuksessa – ota nämä huomioon
- Työhöntulotarkastus työsuhteen alussa
- Työnantajan direktio-oikeus
- Mikä on työsopimus?
- Työterveyshuolto
- Vuokratyö
-
- Työsuhteen aikana
-
- Palkka
- Lisät peruspalkan päälle
- Matkakorvausten maksaminen
- Miten lisä- ja ylityö korvataan?
- Opiskelijan palkka
- Palkanmaksu
- Palkaton loma eli palkanmaksun keskeytys
- Palkka tehtävien muuttuessa
- Palkkaturva
- Palkka ja kellojen siirto
- Samasta työstä sama palkka
- Palkkiosuositukset
- Vähimmäispalkka
- Palkkaus hyvinvointialueella
- Lastenhoitajien, sosionomien ja muiden varhaiskasvatuksessa työskentelevien palkkaus kuntasektorilla
-
- Vapaat
- Vanhempainvapaa
- Äitiysvapaa
- Isyysvapaa
- Raskausvapaa
- Omaishoitovapaa
- Hoitovapaa
- Osittainen hoitovapaa
- Perhevapaista ilmoittaminen
- Syrjintä perhevapaan käytön perusteella
- Palaaminen töihin perhevapaalta
- Sairaan lapsen hoitaminen
- Vuorotteluvapaa
- Opintovapaa
- Vapaa kertausharjoituksiin tai kriisinhallintatehtäviin
- Poissaolo pakottavasta syystä
- Merkkipäivät palkallisina vapaapäivinä
- Työ- tai virkavapaa (palkaton vapaa)
-
- Koulutus ja osaaminen
- Ammatillinen lisä- ja täydennyskoulutus
- Ensihoidon lisäkoulutus
- Hoiva-avustaja
- Kuka saa rokottaa?
- Lääkehoidon osaamisen varmistaminen
- Lääkehoito varhaiskasvatuksessa
- Opiskelija sijaisena
- Rajattu lääkkeenmäärääminen
- Salassapitovelvollisuus ja vaitiolovelvollisuus sosiaali- ja terveydenhuollossa
- Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto
- Tutkinnon päivittäminen Suomeen tuleville
- Työntekijöiden nimikkeet
- Varhaiskasvatuksen henkilöstön kelpoisuusehdot
-
- Sairausloma
- Palkallisen sairausloman kesto
- Sairausajan palkan määrä
- Joskus sairausajan palkkaan ei ole oikeutta
- Lääkärintodistuksen toimittaminen työnantajalle
- Mitä on korvaava työ?
- Sairausajan palkka työtapaturmatapauksissa
- Sairauspoissaolosta ilmoittaminen
- Työkykyneuvottelu
- Työskentely sairauslomalla
- Sairaus irtisanomisen perusteena
-
- Työsuojelu
- Ammattitauti
- Henkilöstön rokotukset sosiaali- ja terveysalalla
- Henkilönsuojaimet
- Henkilöstömitoitus kouluterveydenhuollossa ja neuvoloissa
- Henkilöstömitoitus tehostetussa palveluasumisessa
- Henkilöstömitoitus varhaiskasvatuksessa
- Kameravalvonta työpaikalla
- Menettelytapaohjeet väkivaltatilanteiden varalta
- Rikoksen uhriksi joutuminen työssä
- Sisäilmaongelma
- Työpaikkakiusaaminen
- Työpaikkaväkivalta sosiaali- ja terveydenhuollossa
- Työsuojeluvaltuutettu
- Ilmoitus työsuojeluhenkilöstöstä
- Työtapaturma
- Varhaisen tuen malli
-
- Työsuhteen päättyminen
- Eläkkeelle jääminen
- Irtisanominen taloudellisilla tai tuotannollisilla perusteilla
- Korvaus laittomasta irtisanomisesta
- Koulutuskustannusten takaisinmaksu
- Loppupalkka ja työtodistus
- Määräaikaisen työsuhteen päättyminen
- Raskaana ja perhevapailla olevan työntekijän irtisanominen
- Irtisanoutuminen ja irtisanomisajat
- Sopimus työsuhteen päättämisestä
- Työntekijän kuuleminen irtisanomistilanteessa
- Työsopimuksen purkaminen koeaikana
- Työsuhteen irtisanominen henkilöön liittyvillä syillä
- Työsuhteen purku
- Varoituksen saaminen
-
-
- Liity Tehyn jäseneksi
- Liity Tehyyn opiskelijana
-
- Jäsenedut
- Luottamusedustaja työpaikallasi
- Työsuhdeneuvonta
- Oikeuspalvelu
- Työttömyyskassa ja työttömyysturva
-
- Vakuutukset
- Ammatillinen vastuuvakuutus
- Lapsen tapaturmavakuutus
- Henkivakuutus
- Järjestövakuutus
- Kelan tapaturmavakuutus kuntoutettaville henkilöille
- Opiskelijan tapaturmavakuutus
- Potilasvakuutus
- Tapaturmavakuutukset
- Yrittäjäjäsenen toiminnan ryhmävastuu- ja oikeusturvavakuutus
- Vakuutus vakavan sairauden varalle
- Ilmainen henkivakuutus vuodeksi
-
- Majoitusedut
- Holiday Club
- Hotel & Spa Resort Järvisydän
- PowerPark Huvivaltio
- Hotelli Nuuksio
- Peerâ Hotels
- Sokos Hotellit
- Omena Hotels
- GreenStar Hotel
- Vuokatin Aateli
- Hotel Kakola
- Runo Hotel Porvoo
- Ikaalinen Spa & Resort
- Santa´s Hotels
- Strawberry
- Polku Hotelli
- Imatran kylpylä
- Levi Hotel Spa ja Design Hotel Levi
- Ranua Resort
- Naantalin ja Ruissalon kylpylät
- Edut hostellimajoituksesta
- Tapahtumaedut
-
- Muut edut
- Huvipuistot Linnanmäki - Särkänniemi - Tykkimäki - PowerPark
- Avoimen yliopiston kurssit
- Omago
- Knowbody- opetus- ja verkkoalusta
- Polttoaine-etu Nesteeltä
- 24Rent -yhteiskäyttöautopalvelu
- CityShoppari
- Instrumentarium, Nissen ja Keops
- Koti Puhtaaksi
- Kultajousi
- Lehtietu: Lehtikuningas.fi
- Lehtietu: Otavamedia
- Lehtietu: Sanoma
- Lämmitysöljy - ST1
- Mandatum Life
- Medanta
- Fööni
- VK-Kustannus
- Tehyn jäsenmerkki
- Tehy-lehti postitse kotiin
- Jäsenen liittymislahja
- Opiskelijajäsenen liittymislahja
-
- Työelämäopas
-
- Työsuhteen alkaminen
- Koeaika
- Kilpailukielto
- Määräaikainen työsopimus
- Nollasopimus
- Perehdytys
- Sosiaalinen media ja työsuhde
- Syrjintä työhönotossa
- Työaika työsopimuksessa – ota nämä huomioon
- Työhöntulotarkastus työsuhteen alussa
- Työnantajan direktio-oikeus
- Mikä on työsopimus?
- Työterveyshuolto
- Vuokratyö
-
- Työsuhteen aikana
-
- Palkka
- Lisät peruspalkan päälle
- Matkakorvausten maksaminen
- Miten lisä- ja ylityö korvataan?
- Opiskelijan palkka
- Palkanmaksu
- Palkaton loma eli palkanmaksun keskeytys
- Palkka tehtävien muuttuessa
- Palkkaturva
- Palkka ja kellojen siirto
- Samasta työstä sama palkka
- Palkkiosuositukset
- Vähimmäispalkka
- Palkkaus hyvinvointialueella
- Lastenhoitajien, sosionomien ja muiden varhaiskasvatuksessa työskentelevien palkkaus kuntasektorilla
-
- Vapaat
- Vanhempainvapaa
- Äitiysvapaa
- Isyysvapaa
- Raskausvapaa
- Omaishoitovapaa
- Hoitovapaa
- Osittainen hoitovapaa
- Perhevapaista ilmoittaminen
- Syrjintä perhevapaan käytön perusteella
- Palaaminen töihin perhevapaalta
- Sairaan lapsen hoitaminen
- Vuorotteluvapaa
- Opintovapaa
- Vapaa kertausharjoituksiin tai kriisinhallintatehtäviin
- Poissaolo pakottavasta syystä
- Merkkipäivät palkallisina vapaapäivinä
- Työ- tai virkavapaa (palkaton vapaa)
-
- Koulutus ja osaaminen
- Ammatillinen lisä- ja täydennyskoulutus
- Ensihoidon lisäkoulutus
- Hoiva-avustaja
- Kuka saa rokottaa?
- Lääkehoidon osaamisen varmistaminen
- Lääkehoito varhaiskasvatuksessa
- Opiskelija sijaisena
- Rajattu lääkkeenmäärääminen
- Salassapitovelvollisuus ja vaitiolovelvollisuus sosiaali- ja terveydenhuollossa
- Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto
- Tutkinnon päivittäminen Suomeen tuleville
- Työntekijöiden nimikkeet
- Varhaiskasvatuksen henkilöstön kelpoisuusehdot
-
- Sairausloma
- Palkallisen sairausloman kesto
- Sairausajan palkan määrä
- Joskus sairausajan palkkaan ei ole oikeutta
- Lääkärintodistuksen toimittaminen työnantajalle
- Mitä on korvaava työ?
- Sairausajan palkka työtapaturmatapauksissa
- Sairauspoissaolosta ilmoittaminen
- Työkykyneuvottelu
- Työskentely sairauslomalla
- Sairaus irtisanomisen perusteena
-
- Työsuojelu
- Ammattitauti
- Henkilöstön rokotukset sosiaali- ja terveysalalla
- Henkilönsuojaimet
- Henkilöstömitoitus kouluterveydenhuollossa ja neuvoloissa
- Henkilöstömitoitus tehostetussa palveluasumisessa
- Henkilöstömitoitus varhaiskasvatuksessa
- Kameravalvonta työpaikalla
- Menettelytapaohjeet väkivaltatilanteiden varalta
- Rikoksen uhriksi joutuminen työssä
- Sisäilmaongelma
- Työpaikkakiusaaminen
- Työpaikkaväkivalta sosiaali- ja terveydenhuollossa
- Työsuojeluvaltuutettu
- Ilmoitus työsuojeluhenkilöstöstä
- Työtapaturma
- Varhaisen tuen malli
-
- Työsuhteen päättyminen
- Eläkkeelle jääminen
- Irtisanominen taloudellisilla tai tuotannollisilla perusteilla
- Korvaus laittomasta irtisanomisesta
- Koulutuskustannusten takaisinmaksu
- Loppupalkka ja työtodistus
- Määräaikaisen työsuhteen päättyminen
- Raskaana ja perhevapailla olevan työntekijän irtisanominen
- Irtisanoutuminen ja irtisanomisajat
- Sopimus työsuhteen päättämisestä
- Työntekijän kuuleminen irtisanomistilanteessa
- Työsopimuksen purkaminen koeaikana
- Työsuhteen irtisanominen henkilöön liittyvillä syillä
- Työsuhteen purku
- Varoituksen saaminen
-
-
- Ajankohtaista
- Tiedotteet
- Ajankohtaiset
- Blogit
- Toivoa ja voimaa arkeen – Maaret Kallion kiertue tehyläisille 2026
- Rakenteet – tehyläisten voimabiisi
- Seksuaalinen häirintä ei kuulu sosiaali-, terveys- tai varhaiskasvatuksen työhön
- Tehyn hallitusohjelmatavoitteet: Turvallisuus. Toivo. Tasa-arvo.
- Tapahtuma- ja koulutuskalenteri
- Töihin meille
-
-