Caps lock on päällä
Kirjaimet tulevat ISOINA. Jos et halua kirjoittaa näin, niin kytke caps lock pois päältä.
Edunvalvonta
Suurenna tekstin kokoa Pienennä tekstin kokoa Tulostettava versio

Julkinen sektori

Kunta

Tehyn kuntasektorilla työskentelevien jäsenten palvelussuhteen ehdot määräytyvät 19.11.2007 - 31.12.2011 Tehyn ja Kunnallisen työmarkkinalaitoksen välisen virka- ja työehtosopimuksen (Tehy-sopimus) mukaan. Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES ) ehtoja sovelletaan Tehyn jäseniin kuitenkin niiltä osin, kuin Tehy-sopimuksessa ei ole toisin sovittu. Tehyn sopimuksen piirissä on n. 76000 tehyläistä.

Tehyn sopimus poikkeaa KVTES:sta palkankorotusajankohtien ja korotuserien sisältöjen osalta. Lisäksi on sovittu uusista korotuseristä, jotka tuovat jatkuvuutta palkkakuopan korjaamiselle. Sopimuksessa on sovittu myös Tehyn luottamusmiehistä ja neuvottelumenettelyistä.

KVTES:ssä on velvoittavat määräykset ja yksityiskohtaiset sovellusohjeet mm.

  • palkkauksesta
  • vuosilomasta
  • työajasta
  • perhevapaista, virkavapaista ja työlomista
  • luottamusmiesten toimintaedellytyksistä.

KVTES:n monista määräyksistä on lisäksi mahdollista poiketa paikallisella sopimuksella, jonka tekevät työnantaja ja Tehyn ammattiosasto.

Valtio

Valtion virka- ja työehtosopimuksen neuvottelee ja sopii Tehyn puolesta neuvottelujärjestö Pardia. Keskeinen uudistus on ollut valtion palkkausjärjestelmän uusiminen, joka jatkuu myös sopimuskaudella 2007 - 2010. Valtiosektorin tehyläiset ovat n. 20 tarkentavan virkaehtosopimuksen piirissä.

Kirkko

Tehyllä on yhteistyösopimus Kirkon alojen ammattijärjestö SVTL:n kanssa, joka hoitaa seurakuntien palveluksessa olevien tehyläisten edunvalvonnan.

Päivitetty 24.4.2008/JM

 

Lisätietoa jäsenille

(vaatii kirjautumisen)
Palvelun tekninen toteutus Optinet Oy
© 2006 Tehy ry | Yhteystiedot | Palaute| Sivukartta